프로젝트조직

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본문 현대 기업은 변화하는 조직 환경에 적응하는 것이 매우 중요한 문제이다. 더욱이 부단히 변화하는 환경에 대한 임기응변의 적응을 하기 위하여 조직구조를 전체적으로 변형시킨다는 것이 쉬운 일은 아니다. 따라서 구조의 유지와 환경변화에 대한 적응을 위하여 고안 된 것이 프로젝트조직(project organization)이다. 이는 특정한 목적과 사명을 일정한 시일과 비용으로 완성하기 위한 조직형태이다. 즉 어떤 특정한 목표를 달성하기 위해 창설되는 임시적인 동태적 조직이다. 원래 이는 미군에서 특정한 군사목적이나 임무를 수행하기 위해 임시로 편성된 그룹에서 유래된 것으로서 이를 태스크 그룹(task group), 프로젝트 그룹 또는 프로젝트 팀이라 부르기도 한다. 그러므로 이에 의한 조직을 프로젝트 조직 혹은 태스크 포스(task force) 조직이라 한다. 이는 종래의 기능식 조직의 결점을 보강한 것으로 기능식 조직에서는 기능을 중심으로 하여 조직이 종단적으로 분할하게 됨으로써 결과적으로는 업무를 일관성 있게 신속히 처리하는 데는 부적당하였기 때문이다. 하고 싶은 말 주요 내용을 요약 및 정리한 레포트 자료입니다.